员工自我评价怎么写啊

自我评价是主体对自己的思想、愿望、行为和人格特征的判断和评价。员工的自我评价可以通过掌握工作、学习动机、工作学习策略，以及获取信息、处理、应用和创造信息的能力、调节和控制工作的能力、业务能力和与他人沟通的能力来写。

自我评价是一个自我诊断、自我调节、自我完善的过程，可以反映他们对人生自我价值和社会价值的认识和态度。

一个人如果能正确、真实地认识和评价自己，就能正确对待和处理好与社会、集体和他人的关系，这将有助于他克服自己的缺点，发挥自己的优点，充分发挥自己在工作中的作用。