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【练习】()是主管根据下属在不同阶段的实际表现,对下属在绩效管理活动过程中的思想认识、工作程序等问题进行的访谈。 【练习】()是主管根据下属在不同阶段的实际表现,对下属在绩效管理活动过程中的思想认识、工作程序等问题进行的访谈。 简介:练习: ()是主管根据下属在绩效管理活动过程中不同阶段的实际表现,对下属就思想认识、工作程序等问题进行的访谈。 一、绩效考核面试;b、绩效总结面试;
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【习题】( ) 明确使用了“诚信”一词,曾说“君子所保,惟在诚信”。
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2022-11-15
【习题】()是指教师按照准备好的讲稿系统地向受训者传授知识的方法。 A、 讲授法; B、 专题讲
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