【标准答案】法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资()%的工资报酬。《人力资源管理》习题

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【标准答案】法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的()%。 人力资源管理的行使【标准答案】法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的()% 人力资源管理习题简介:TVU职业技能培训平台答题题目:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的()% 【A】100【B】200【C】300【D】400【瑞文文摘收集整理了电大的职业技能培训。

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