定向培养士官是个坑亲身经历,定向培养士官的利与弊

定向士官为什么是个坑 (定向培养士官的利弊)

2021年秋季，征兵报名号角已全面吹响，男女士兵均开放征兵报名。高考成绩也陆续公布。高中生报考军校和定向培养士官学校也即将开始。

下半年入伍有四种方式，分别是高考直接上军校，考士官定向培训学校，服义务兵，直接招收士官。其中直接招收士官和定向培养士官选择入伍。入伍时都是授予下士军衔。在部队，他们直接领士官工资。待遇更好，发展空更大。

直接招收士官和定向培养士官有什么区别？ 一、收集的对象有差异

1。直招士官条件:普通高等学校全日制应届毕业生和往届毕业生，优先考虑应届毕业生，男，未婚，年龄24周岁以下(1996年9月1日以后出生)，所学专业符合2021年直招士官范围。招收普通高等学校应届毕业生，其所在院校和专业已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。

2。士官定向培养招生条件:直招士官定向培养对象从参加全国普通高等学校招生统一考试的普通高中应届毕业生中选拔，年龄不超过20周岁(截至当年8月31日)。培养对象多为未婚男性(少数女性)，政治、身体条件符合义务兵规定。同等条件下，中共党员、军人子女、烈士子女、优秀学生干部优先。

二、入伍条件略有不同。

直接招收士官的院校毕业生中，不仅有大专毕业生，还有本科毕业生。所以直接招士官入伍的高校毕业生有两种学历，大专和本科。

定向培养士官学校的学历是专科，所以定向培养士官学校毕业后，进入部队的士官都是大专学历。

三、适应性略有不同。

招收士官的高校毕业生直接从地方高校入伍。很多人对军队一无所知，对军队的管理也仅限于学校的军事训练。所以直接招收士官的院校毕业生，刚入伍时思想转变跨度大，适应期更长。

定向培养士官从上学的时候就开始军事化管理。在校期间，他们不仅学习文化科目，还进行体能训练，以及军事技能。所以我已经提前适应了部队的管理和训练，毕业后适应能力更强。

直接招收士官和定向培养士官有什么优势？ 一、参军是士官，享受士官相关福利待遇。一个下士的月薪基本在5000 ~ 7000元。而且，参军需要签合同。在部队，基本可以做到一级军士长，四级军士长。

二、参军在部队主要走技术路线，向技术士官方向发展。因为大学学的专业是“军民两用”的，在地方有用，在部队也有空展示的房间和平台。只要在专业技能上下功夫，就能在专业技能的较量中轻松脱颖而出，从而“火线立功”。

技术军士在部队晋升空期间很大。由于他已经具有大专以上学历，只要成为专业领域的“带头人”，就会优先晋升高级士官。

选择直招定向培养士官有很多好处，但也有一些坏处。 第一，大学的学龄不计入军龄。虽然参军的时候都是下士军衔，都可以享受士官的福利待遇。但是，军龄的计算从你被批准入伍的那一年开始。所以想在部队服役，符合安置条件，需要晋升四级军士长。

二是身体素质比“土生土长”的出租车军官差，因为公司自己培养的士官在“同年兵”中已经是名列前茅，军事素质过硬，身体素质过硬。所以直接招收士官，定向培养士官入伍后，身体素质应该比较弱。

基于以上分析，选择直招士官和定向培养士官有很多优点，但也存在一些不足。入伍后需要加强自身的短板训练，尤其是体能训练，尽快赶上退伍军人的步伐，才能在部队更好的立足。同时也要发挥自己的专业特长，努力在锦标赛中脱颖而出，为公司争光，为自己争光，为老乡争光。