混动从来不该是投机主义

鲤鱼的做法2022-09-24  26

混动从来不该是投机主义

“混动就是机会主义”、“日本人把混动的路堵死了”、“做好纯电动就能跨过混动车”、“补贴混动就是补贴丰田”...

类似的话十几年前在业内也经常听到。当时我们对汽车电动化进程的理解没有今天这么深刻,对产业链和消费者需求的把握也是摸着石头过河。当时的混动车市场基本是日系吃肉,德系喝汤。中国车企在混合动力领域几乎没有话语权,因为它们缺乏对内燃机和电驱动变速箱这两项关键核心技术的掌握。

所以中国车企是否需要搞混合动力,早就有争议。业界甚至一度认为,只要造出电动车,就可以跨越内燃机相关的所有阶段,实现弯道超车。

但是我们逐渐发现,汽车的电动化不是只有一条技术路线就能满足的,混动、插电式混动、纯电动都是不可替代的。高效电驱动系统可以实现汽车使用过程中的零排放,但要实现能源全生命周期的低碳化,还需要提高内燃机和变速箱的效率,使用混合动力技术。抛弃任何一条技术路线,都意味着失去市场的主动权。

此时,欧美车企在法规、技术、成本的压力下,已经停止了在内燃机领域的投入,将所有鸡蛋都放在一个篮子里,走上了转型纯电动的道路。传统电力体系的创新高地悄然开始向世界东方转移。从2020年开始,中国品牌不仅站在了混合的舞台上,打破了合资品牌的技术垄断,甚至开始建立自己的技术优势。其中长城汽车柠檬混动DHT就是其中的佼佼者。

长城汽车清醒地认识到,混合动力不是机会主义,也不是落后的方案,而是能源全生命周期低碳之路上的必由之路,是把技术和发展的主动权掌握在自己手中的体现。长城汽车关心的只是如何做好混合动力。

一项创新技术在企业的诞生,有赖于远见卓识,有赖于技术研发的实力,有赖于组织制度的保障。三者缺一不可,技术创新最终无法落地。这在汽车行业核心动力系统路线的争夺中尤为突出。长城汽车柠檬混动DHT之所以能在这种混动系统的军备竞赛中脱颖而出,也不例外。

从押宝DHT技术路线,到全球首创双速变速器,再到模块化产品布局,柠檬混动DHT不仅是长城汽车的一次新技术发布,更是整个长城汽车系统运行的缩影。

今天我们想从“长城汽车为什么要做两档DHT”这个话题入手,和长城汽车的RD工程师聊聊天,看看步步为营的长城汽车在柠檬混动DHT的RD背后是如何一点一点发挥战略优势的。

为什么两档DHT是最佳选择?

“柠檬混动DHT最大的优势就是两档结构。就像设计房子一样,这个房子的系统化结构设计是第一位的,而在这个系统化设计上,柠檬混DHT有很大的优势。”在谈到柠檬混合动力DHT的技术优势时,长城汽车的RD工程师如是说。

在技术配置上,混动系统有很多路线。然而时至今日,曾经百花齐放的技术路线大体汇聚成三大阵营:第一类是混联式混合动力,长城汽车柠檬混合动力DHT就属于这一类;第二种是P2单电机混合动力,但规模逐渐缩小;第三种是串联混合动力,更通俗的说法是增程式。

技术路线的选择从来都不仅仅是技术问题,而是企业财力、技术储备和战略眼光的直接体现,而长城汽车的选择也印证了这一点。

在长城汽车的这一轮产品和技术爆发中,“如何造出市场需要的车”是所有思想的原点,作为核心动力系统的柠檬混动DHT也不例外。这与很多“为资本造车”、“为政策造车”的车企形成了鲜明对比。

比如一些造车新势力想造电动汽车,但是在能源补充系统的建设上受到约束,那么结构简单的方案就会成为一种选择。因为混合系统的开发需要深厚的研发背景,这些新生力量出于资金考虑,不愿意在这方面做太多投入。

比如有的车企,虽然也是采用混联混动的技术路线,但是完全是后向插电式混动。原因很简单。插电式混合动力受新能源鼓励政策支持,可享受牌照和购置税优惠。是典型的政策导向。

长城汽车之所以与两者不同,是因为两档DHT方案是基于市场需求的混合方案,是不搞机会主义的最佳选择。

一个好的混合动力系统,应该是在发动机、变速箱、电机的良好配合下,通过发动机和电机之间的互补,实现更好的动力输出和更高效的能量利用。总结起来就是四个字:快、顺、静、省。

长城汽车在开发混合动力系统之前做了大量的预研工作:

增程式虽然结构简单,但在高速、连续爬坡的情况下,会有动力损失,油耗低,动力有限。

行星齿轮结构无法实现发动机和电机功率“1+1”叠加;

两个同轴电机的混联结构会限制电机的体积,单挡也意味着高速工况下加速能力不足,油耗不低,噪音不小;

如果全面转向PHEV,不仅意味着失去了技术路线的灵活性,也意味着政策退出后抓不住新兴市场空白。

在分析了所有方案后,长城汽车最终选择的两档DHT方案,在综合了多人之长的前提下,有着自己的独特性,有着与产品规划相匹配的模块化一体化设计。是一个全方位的混合动力系统,平衡性强。

首先,两档DHT结构,对应的是平顺巡航的经济档和中途加速的动力档,在高速直驱工况下可以获得更宽的档位,比增程式DHT和单档DHT具有更好的中高速动力性能。

其次,柠檬混动DHT从一开始就专注于HEV和PHEV两条路线,用模块化的思路适配了不同的混动专用发动机、驱动电机和动力电池。

这样做的好处是,面对高端市场时,可以布局一个PHEV;配大电池,性能高,续航长;面对主流市场时,节油取向、成本适中的HEV才是用户真正的需求。尤其是2023年PHEV的激励政策将完全退出后,我们可以看到HEV对于车企战略布局的重要性。

但是既然两个挡比一个挡好,长城为什么不多做几个挡呢?比如三档,四档?尤其是在吉利和奇瑞已经推出三档混动系统上市的情况下,柠檬混动DHT的两档结构是否有优势?

“这种结构并不意味着越复杂越好。有一个性价比和适合度的问题。柠檬DHT的结构仍然是目前最主流、最先进、最有创意的。”在长城汽车的RD工程师看来,答案显然是肯定的。因为齿数的增加,在性能的提升上是收敛的。档位太多甚至会降低效率,但成本是累积的。

长城汽车内部有一个模拟团队,可以准确细致地分析系统方案的性能和供应链成本,直接为方案选择提供指导。在综合研究比较了几种档位方案后,长城汽车最终选择了两档方案。

因此,一方面,长城汽车在综合分析了auto time动力系统的演进趋势和市场需求后,做出了两档DHT技术方案的战略决策;另一方面,柠檬混动DHT所固有的高度集成化、模块化的技术理念,证明了长城汽车技术研发的远见和实力。从这个角度来说,柠檬混动DHT堪称当今车市的“混动全能王”。

没有组织创新,就不可能有技术创新

"长城给了我们技术人员一种巨大的繁荣感."

放眼全球汽车行业,账面上不乏有财力、有技术储备、有战略眼光的企业。然而,长城汽车能够以领先的技术开发出柠檬混合动力DHT,并在动力技术上赶超跨国巨头的关键点在于激活组织创新。

“人和项目互相成就,这是人生最好的状态。”谈及此事时,这位受访工程师下意识地改变了坐姿,嘴角甚至跳过了一丝骄傲。

“我先在合资车企工作,然后去了另一家自主车企,然后去了长城。现在在长城最大的感受就是什么都可以自己做,有广阔的自主研发平台。在合资公司,我连立项都有困难。”长城汽车RD工程师的成就感来自于他们丰富的独立话语权。

一套柠檬混动DHT,无论是发动机、变速箱、电机、电池,都是长城汽车自主研发。做到这一点真的很难,但是对于这些工程师来说,这么高程度的自主开发真的是一个非常大的锻炼,是很多其他车企得不到的机会。

因为RD工程师不怕困难,就怕一件事做久了就没意思了,累了。但在长城汽车,技术迭代很快,每一个新项目都可能有新技术、新模式。这种未知的挑战反而会让工程师感到兴趣盎然。

“接触新技术可以提高我的个人能力。同时我也能给团队和公司带来很好的帮助。我能做出很棒的产品,交付给客户满足他的需求,在媒体上看到他的好评,成就感很高。”这时候的工程师,越说越激动,仿佛话匣子打开了,再也合不上了。

这些工程师巨大成就感的根源是长城汽车的组织创新,大大加强了技术开发的执行力。

在技术研发方面,长城汽车打破了传统车企以部门为执行单元的组织架构。相反,它通过大项目的机制将许多相关组织紧密地结合在一起,共同努力朝着最终目标前进。比如柠檬混动DHT的研发,长城汽车技术中心规划设计布局等RD团队,蜂巢驱动的发动机、变速箱、电机、电池等团队都在这个项目中。多方高度协作,联调联报,形成一个有机整体。

而且董事长魏建军将亲自出席长城汽车项目的技术方案审核。“长城的高层比你知道的其他很多独立车企更懂产品。”一位曾经在多家车企工作过的工程师说,“对产品的自上而下的控制,对进度的管理,会比很多只支持资源协调的高层管理者有更强的执行力。”

无论是在传统的自主车企还是合资车企,一把手亲自过问产品的情况都不多见,但在很多新崛起的造车新势力中却相当普遍。论企业的灵活性和运行速度,长城汽车并不落后于那些抢占新赛道造车的新生力量。

同时,在RD,以车型为作战单元组成的产销战斗群,终端市场的诉求可以直接传递到RD端。RD要解决的很多问题都来自于用户在实际用车场景中提出的需求。

“我们是一家技术公司,我们有作战单元的概念,所以我们必须面对客户的需求。我们每天都有四五个客户的要求需要改进,各方面的性能都需要做到极致,既满足我的性能要求,也满足客户的需求。”这是柠檬杂交DHT RD工程师的常态。

客户的需求是多方面的,使用混合动力系统的场景也是多种多样的,但恰恰是这些在常规RD不会接触到的场景,让柠檬混合动力DHT的RD工程师对真实工况有了更深刻的了解。如果换成只关注自身RD,不关注用户的车企,可能根本不会想到这些场景,也不会做特别的优化。

未来汽车领域硬件差异化越来越小的时候,软件会逐渐成为核心竞争力。在柠檬混动DHT上,一方面用户需求的引入使得RD从规则驱动向数据驱动转变,另一方面所有关键零部件均由长城汽车自主研发。因此,长城汽车可以充分发挥其核心技术的战略优势,市场化的技术迭代可以有的放矢,产生更多的“1+1 >;2英寸集成可能性。在这个平台下,RD的工程师可以亲自创造市场喜欢的产品,他们也有很大的丰富感。

这一切都是因为组织创新,最大限度地发挥了长城汽车RD人员的潜力。

写在最后

从要不要混,到做什么,再到怎么混好,长城汽车在柠檬混DHT上走过的路,是中国品牌以技术创新打破跨国车企垄断的缩影。证明了中国汽车不仅有能力在智能电动化的新赛道上弯道超车,也有能力在混合动力技术的赛道上直道超车,这曾经是跨国车企的领先。

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