Xi安航天基地成立于2006年11月30日，是国务院批准的唯一具有航天产业特色的国家级经济技术开发区。是国家启动航天高技术、引领高端产业发展的战略新区，是Xi安建设国家中心城市的功能承载区。2010年6月26日，被国务院批准为国家级陕西航天经济技术开发区。
Xi安航天城第三初级中学、第五小学、第一幼儿园、第十一幼儿园、第十二幼儿园、第十四幼儿园、中心幼儿园是由Xi国家民用航天产业基地管理委员会(以下简称管委会)设立并运营的优质公办学校(园区)。根据学校(园区)发展需要，根据《Xi市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(市人社局发〔2020〕10号)的有关规定，面向社会公开招聘工作人员87名，具体公告如下:
一、招聘条件
(一)应聘的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；
2.年龄在18周岁以上35周岁以下(1986年3月31日至2004年3月30日期间出生)；
3.具备招聘岗位所需的学历、专业或技能。其中，学历为国家教育行政部门认可的本科及以上学历。2022年9月30日前须取得毕业证、学位证及招聘岗位所需各类证书；
4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具备招聘所需的其他条件。其中，有工作经历要求的，工作经历计算时间截止到2022年8月31日。
(二)主要情况不符合申请条件的。
1.因犯罪受过刑事处罚或者被开除的；立案审查期间或者未解除党纪政纪处分的；
2.在公务员录用和事业单位公开招聘中有弄虚作假等严重违纪行为的；
3.现役军人和在读非2022届毕业生，以及在读非2022届毕业生，以之前学历报名；
4.事业单位人事管理需要回避；
5.事业单位工作人员和公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的；特岗教师和“三支一扶”人员在服务期内；
6.因不诚实而被处决的人；
7.法律法规不符合本次招聘要求。
二。招聘单位和职位
具体招聘单位、岗位、人数及资格条件详见《Xi安航天基地2022年公办学校(园区)公开招聘工作人员岗位需求表》。
三。招聘程序
组织实施招聘公告、报名和资格初审、笔试、面试资格复审、面试、体检和考察、公示和聘用程序。
1.发布招聘公告。
招聘公告在安人事考试网(http://xapta.xa.gov.cn)和安航天基地管委会官网(http://xcaib.xa.gov.cn/)发布。
2.注册和初步资格考试
采取网上报名、网上资格审查的方式。注册网站是http://ideal.51job.com/xaht2022/.
(1)报名时间:4月7日(星期四)9:00至2022年4月11日(星期一)17:00，共5天。
(二)资格初审时间:4月8日(星期五)9:00至2022年4月12日(星期二)17:00，为期5天。
(3)报考人员限报一个职位，报名与笔试、面试使用的身份证件必须一致。经初审，报考职位不可更改。报名结束后，未进行资格初审或资格初审未通过的，不能再修改报名信息或报其他职位。报名需要上传以下材料:
①本人近期免冠照片；
②身份证、学历证书、学位证书原件电子版。国内学历需要在教育部学历证书电子登记表有效期内从中国高等教育学生信息网上传，境外学历需要上传到教育部留学服务中心认证的国外学历学位证书；
③任职资格所需相关文件原件的电子版；
④岗位有工作经历要求的，需上传相关证明材料(如荣誉证书、任命书、职称证书、上岗证、劳动合同、社保缴纳证明、讲课记录、教案、单位出具的证明材料等。，并且多个证明材料可以粘贴到同一个文档中一起上传)。报考教师岗位的工作经历证明材料应重点关注教学起止时间、学科、学习年限(不同单位的工作证明须另行提供)。
⑤农村基层人才队伍振兴计划、“特岗教师”等基层服务项目人员须上传服务协议部门(组织、人事、团委等)出具的同意申请证明。).
3.考试的比例。
各岗位教师与行政人员比例不低于1:3。达不到规定考试比例者，按招聘计划数核减或核销，并在官网——Xi安航天基地管委会公布。
4.笔试
(一)笔试方式和内容。实行闭卷笔试，内容涵盖教育心理学、教育基础知识、岗位相关专业试题等。笔试满分为150分。设置笔试最低分数线，由航天基地管委会相关部门根据招聘计划和笔试成绩综合确定并公布。低于最低分数线者不得进入资格复审。
(2)笔试时间、地点:详见准考证。
如对缺考、违纪、零分有异议，可在笔试成绩发布后3个工作日内向教育局教师人事处提出复核申请。其他情况下，复审申请不予受理。
(三)公布面试资格复审名单。
根据笔试成绩，对于教师和行政管理人员岗位，对于最低分数线以上的，按照招聘岗位计划人数与应聘人数1: 5的比例，从高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。如果最后得分并列，则一起进入面试资格复审。对于比例低于1∶5的招聘岗位，笔试成绩达到最低分数线的考生，全部确定进入面试资格复审。
进入面试资格复审的人员名单在安航天基地管理委员会官方网站公布。
5.面试资格审查
管委会相关部门根据公布的资质条件组织资质审查。报考人员填写的信息应与其真实信息一致，符合岗位条件要求。任何舞弊一经查实，将立即取消资格。
以及教师和行政人员岗位进入资格审查的人员放弃或不合格，并被取消面试资格等。，所形成的空缺，按招聘岗位参加笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低顺序依次递补。递补时笔试成绩出现并列的，并列者同时确定为资格复审人员。补货只做一次。
面试
采访发布在Xi航天基地管理委员会的官方网站上。面试满分100分。面试结果当场告知考生，并由考生签字确认。面试成绩低于60分者，不得进入体检。
7.总分计算
考试总成绩=笔试成绩×100÷150×60%+面试成绩× 40%。计算笔试成绩、面试成绩和考试总成绩时，保留两位小数，不允许四舍五入。面试结束后，面试人员的所有考试成绩和总成绩在Xi航天基地管理委员会官方网站公布。
8.身体检查和检验
根据面试人员的考试总成绩，按照岗位招聘计划1:1的比例，从高分到低分确定考生。考试总成绩并列的，按照笔试成绩确定排名顺序，末次笔试和面试成绩并列的，由管委会相关部门组织加试。
(1)体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行，体检费用由考生自行承担。考生如对体检结果有异议，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查。复试只进行一次，体检结论以复试结果为准。未按规定时间、地点参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格者取消资格。
因应聘人员放弃或体检不合格造成的空缺，从参加本招聘岗位面试且面试成绩不低于60分的人员中，按考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。
(2)调查。重点考察应聘人员与招聘岗位相关的思想政治表现、道德品质、业务素质和业务能力，进而对应聘人员进行资格审查。考察不合格者，取消资格。
对因报考人员放弃或未通过考试而造成的空缺，从招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按考试总成绩从高到低依次递补一次体检。体检合格者再考察。
9.宣传
根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在Xi航天基地管理委员会官方网站公示。公示内容包括单位名称、招聘岗位、姓名、出生年月、学历、专业等。被雇用人员的名单。公示期为5个工作日。公示期满后不再递补拟聘用人员。
10.雇用
公示期满后，对公示期内无不良问题的工作人员予以聘用并签订聘用合同，试用期根据《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》(任山发〔2006〕19号)纳入聘用合同期限。试用期满考核合格者，正式录用；不合格的，取消聘用。
2022年应届毕业生须在2022年9月30日前取得相应学历、学位证书(验证截止时间为2022年9月30日，以签证日期为准)，验证合格后方可办理就业手续。未取得学历、学位证书或考试不合格者，取消资格。
四。治疗保证
这次招聘人员的身份是Xi安航天基地公办学校的编制人员，已经签订了事业单位聘用合同。工资按Xi市事业单位标准执行，并给予一定补贴。
五、相关要求
(一)疫情防控要求。为严格落实常态化疫情防控工作，确保参加考试人员的生命安全和身体健康，航天基地管委会将对疫情防控措施、考点设置、招考方式、考试时间等进行调整。根据Xi疫情防控的有关要求及时发布，并予以公告。
(2)纪律要求。考生在网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察中提交的相关信息和材料应当全面、准确、有效，并对其信息和材料的真实性负责。考生资格审查包括网上报名、网上资格审查、考前资格审查，以及考察、公示、聘用、试用期等阶段的资格审查，贯穿整个招聘过程。无论在哪个环节发现报考者与岗位条件不符，均取消报考者资格。公开招聘工作中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。公开招聘全过程由纪检监察部门监督。
(3)使用寿命要求。根据省委组织部、省人社厅《关于加强和改进基层事业单位招聘工作的通知》，基层事业单位新招聘工作人员最低服务年限为5年。在最低服务年限内，不得以工作需要为名借调、调入其他单位或参加其他单位的招聘(考试)。
六。重要提示
(一)应聘人员应及时关注Xi安航天基地管委会官网相关公告信息，以免错过相关时间节点的招聘工作。
(二)本次考试不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
(3)本次招聘的最终解释权归Xi安国家民用航天产业基地管理委员会所有。
㈣电话:029-88416622分机。693或者3621。
咨询时间:2022年4月1日起09:00-12:00、13:30-17:00(周一至周五，节假日除外)
附件:
Http://m.xa.bendibao.com/news/航天基地公办学校(园区)2022年事业编制人员公开招聘岗位需求表。电子表格文档
