根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘暂行规定》，结合工作需要，经中华人民共和国国家税务总局批准，中华人民共和国国家税务总局重庆税务局部分事业单位公开招聘事业编制工作人员46名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数、招聘对象及要求条件
点击查看:招聘职位信息表。
本次招聘公布的岗位学历要求为报考人员获得的最高学历，最高学历的专业应符合招聘岗位的要求；专业名称参照《高等学校本科专业目录》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科和专业目录》，根据岗位特点确定。报考人员的学科、专业不在入选参考目录内，但与岗位要求的学科、专业相近的考生，可主动联系招录单位确认报名资格。
二。应用条件
(1)申请人应符合以下条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.具有坚定的政治立场，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素养和职业道德，爱岗敬业，责任心强，具有良好的合作精神和开拓创新精神。
3.具备招聘岗位所要求的专业、学历和工作技能。
4.身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
5.报考应届毕业生岗位的，应为2022年普通高等学校应届毕业生(取得学历、学位的时间截止到2022年7月)和毕业两年内未落实工作单位的未就业高校毕业生(不含定向、档案和党组织关系)，仍留在原毕业学校，或留在各级毕业生就业部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的。本科生年龄在26周岁以下(1996年5月1日以后出生)，研究生年龄在30周岁以下(1992年5月1日以后出生)，博士生年龄在35周岁以下(1987年5月1日以后出生)。
报考社会在职人员岗位的，年龄在35周岁以下(1987年5月1日以后出生)。
6.具备招聘岗位要求的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的，不得报考
现役军人、在读非应届毕业生；受过刑事处罚、党纪政纪处分的；被开除中国共产党党籍和公职；在接受高等教育期间，受到留党察看及以上处分的；依法被列为失信联合惩戒对象；有过学术不端等不良行为；在国家法定考试中，各级公务员和事业单位招考被发现有弄虚作假等严重违反录用纪律行为的；就业后构成回避关系；毕业时无法获得相应的学位；尚在试用期或者晋升领导职务不满1年的；近三年在国有企事业单位年度考核中被确定为不称职、不合格人员的；法律法规禁止的其他情形。
三。招聘程序
(一)招聘公告
通过中华人民共和国国家税务总局重庆税务局官网、重庆市人力资源和社会保障局官网发布招聘公告。
(二)登记
报名通过网上报名的方式进行。符合条件的报考人员可于2022年5月5日9: 00至5月12日18: 00登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首页“人事考试网上报名”栏目——“社会服务考试入口(点击进入)”。点击“2022年国家税务总局重庆税务局部分事业单位公开招聘”进入报名系统，按规定程序和要求填写报名信息并上传签名盖章的报名推荐表(点击下载)照片(jpg格式)和本人近期免冠正面彩色证件照(jpg格式，20kb以下)。所填信息将作为资格初审的依据。
考生只能报考一个职位。考生可在招录机关资格初审前变更职位；资格初审合格后，不能改报其他岗位；如因所提供信息有误未通过资格初审，可于2022年5月13日12:00前修改相关信息，重新提交资格初审信息。
(三)资格审查
根据招聘条件和岗位要求，对应聘人员的基本信息、资格条件等进行审核。应当进行资格审查，确定参加初审的人选。资格审查贯穿公开招聘的全过程。在后续的复试、考察、公示、聘用等环节，将进一步审核核实考生相关信息。如发现报考者不符合资格条件，我单位可取消其报考或聘用资格。
(四)网上支付
初审合格后，报考人员应于2022年5月14日18: 00前网上缴纳考试费(按财政、物价部门核定的标准执行)。报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。
同一职位招聘人数与通过资格初审的有效报名人数之比应达到1:3。达不到比例的，根据实际情况核减或取消招聘岗位。招聘取消和减少将通过中华人民共和国国家税务总局重庆税务局官网公布。招聘岗位被取消的考生可于2022年5月16日12: 00前改报其他岗位。未改报其他岗位的，退还考试费。
(5)打印准考证
通过初审并缴纳考试费的人员，可于2022年5月19日9: 00至5月22日9: 00登录报名网站打印准考证(打印在A4纸上，保证字迹和照片清晰)，并于考试当天持准考证和身份证原件按时到指定考点参加考试。考生因未打印准考证，影响参加考试的责任自负。
(六)组织考试
考试分为两部分:初试和复试。
1.初步试验
初试为闭卷笔试，满分100分。笔试委托重庆市人事考试中心进行，笔试内容主要包括法律法规、时事政治、综合基础知识。笔试时间暂定为2022年5月22日。详见网上自助打印准考证和中华人民共和国国家税务总局重庆税务局官网通知。考生可在规定时间内登录报名网站查询笔试成绩。笔试成绩60分。达到合格分数线的考生，根据成绩按1:3的比例进行复试。并列最后一名的同时进行复试。未达到比例的，按合格分数线实际通过人数进行复试。
2.复试
信息中心岗位复试包括专业测试和面试，其他岗位为面试。
考试采用职业能力测试方式，满分100分。主要考察考生在信息中心工作应具备的计算机专业知识，包括操作系统、数据库、硬件、计算机原理、网络安全等方面。职业资格分60分。
采取结构化面试方式，满分100分。主要考察考生的综合素质，如综合分析能力、组织协调能力、人际交往能力、语言表达能力、应变能力等。面试成绩60分。
复试人员名单及复试相关安排将通过国家税务总局重庆税务局官网通知。入围复试的考生按要求提交资格复审材料；放弃复试的，必须提交放弃复试资格声明。考生将相应材料发送至指定邮箱进行资格复审，未按时进行资格复审者视为放弃复试资格。复试不合格或主动放弃空缺的，在同一职位笔试合格的考生中，按成绩从高到低的顺序递补。
(七)调查和体检
1.综合成绩的计算方法:信息中心岗位综合成绩=笔试成绩× 30%+专业测试成绩×40%+面试成绩×30%，其他岗位综合成绩=笔试成绩× 50%+面试成绩×50%，综合成绩保留小数点后2位。根据综合成绩排名，按1:1的比例确定考察、体检人选(综合成绩相同者，笔试成绩、专业测试成绩、面试成绩、学历高者优先；以上要素完全一致的，参加加试结构化面试，加试成绩高者优先)。未进入考察和体检的，不再另行通知。
2.考察重点是思想政治表现、道德品质、业务能力、与本职工作相关的工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。，并对被考察对象的资质、人事档案、社会信用记录等进行核查。
体检在我单位指定的机构进行，体检标准参照《国家公务员体检通用标准》执行。体检费用由我们单位承担。
3.因考察、体检不合格或自愿放弃工作等原因造成拟聘用人员职位空空缺的，不予递补。
(八)宣传和就业
根据考试、考察和体检结果，确定拟聘用人员。人选名单将通过国家税务总局重庆市税务局官方网站和重庆市人力资源和社会保障局官方网站公示7个工作日。公示期满，根据公示情况，按规定确定招聘人员。没有问题或反映的问题不影响录用的，予以录用并报国家税务总局备案；经调查反映真实情况，对就业有影响的，不予录用。公示后放弃，就不补了。
员工按规定签订劳动合同，实行试用期制度。试用期满合格者，正式录用；不合格的，取消聘用。
四。治疗
员工享受国家规定的事业单位工作人员的相关工资福利待遇。
五、相关说明
(1)报考人员必须认真、如实填写个人信息。如未认真填写或认真核对信息，造成信息不全或错误，由申请人承担责任。初审通过后，不再修改报名信息。
(二)申请人应在登记表中注明常用的通讯方式，并保持通讯畅通。报名后请及时关注网站，查看考试安排等信息。
(三)招聘过程中，应聘人员如决定离职或被其他单位录用，应及时与我单位沟通。如果沟通不及时影响招聘工作，他会视情况通知相关部门。
(四)应聘人员在招聘过程中弄虚作假、弄虚作假、隐瞒事实或有其他妨碍招聘工作正常进行行为的，取消应聘资格，并通报其所在学校、单位或社区，按要求记入诚信档案并通报其他有关部门；情节严重的，依法依规追究相关责任。
(5)在组织实施公开招聘的过程中，按照新冠肺炎疫情防控相关要求落实防疫措施，必要时对相关工作安排进行适当调整。不配合疫情防控等工作安排的考生，取消考试资格，有违法行为的，移交有关部门依法处理。
(六)其他未尽事宜，参照重庆市人力资源和社会保障局的相关规定执行。
(七)咨询监督电话:023-67572514(工作日9: 00-11: 30，14: 00-18: 00)。
