一、地点和位置的选择
此次将遴选56名工作人员，其中公务员(含参照管理人员)25名，公职人员31名。
二。对象和条件
选择对象
甲类职位(行政机关、事业单位职位):我县非市区已进行公务员登记备案的三级主任科员及以下或相当职级的公务员。
乙类岗位(事业单位岗位):现工作单位在我县非市区的在职人员(教师不纳入招聘范围，被人社部门借调或送学的除外)。
资格
1.具有良好的思想政治素质和业务能力，品行端正，业绩突出，群众认可度高。
2.近三年(2018、2019、2020)不存在基本胜任(基本合格)以下的等级。
3.具有3年(选调生2年)及以上在我县非市区工作经历(大学生村官、三支一扶等基层服务项目经历可视为在岗工作经历)。
4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.具备选调岗位所需的其他资格条件。
有下列情况之一者不得报名:
1.被中国共产党开除党籍。
2.被依法列为失信联合惩戒对象。
3.尚在试用期或晋升领导职务不满1年的。
4.受到诫勉、组织处理、党政纪处分等影响的。影响期届满或期满前。
5.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机构审查调查，尚未得出结论。
6.一个重要的公务还没处理，必须自己处理。
7.按照有关规定，在乡镇机关、艰苦边远地区和定向单位工作未达到最低服务年限或者对转岗(就业)有其他限制性规定的。
8.法律法规规定的其他情形。
按照“年至月至日”的年龄，要求“30周岁及以下”是指1991年2月23日(含2月23日)以后出生的；“35周岁及以下”的要求是指1986年2月23日(含2月23日)以后出生的；要求“40周岁及以下”是指1981年2月23日(含)以后出生。
2022年2月23日前(含)取得学历学位、职业资格证书(书)等证书。
相关工作经历的计算时间截至2022年2月，按照“年到月”(与不连续工作经历合并计算)的原则计算。
三。程序和方法
报名和资格审查
2022年2月23日上班时间到奉节县人才服务大厅报名。报名须经现工作单位和主管部门同意(借调的，送学的也必须是借调的，送学的)。每人只能报考一个职位，逾期不受理。地址:奉节县人才服务大厅(县政府原办公楼旁)。电话:56551900。
资格审查与现场报名同时进行，并提交以下材料:
(1)《奉节县2022年市区机关事业单位公开遴选工作人员推荐表》；
(2)本人有效身份证、学历学位证书原件及复印件；
(3)现工作单位出具的年度考核证明；
(4)近期一寸彩色免冠照片两张；
(五)相关补充证明材料；
(6)报考职位所需的其他证明材料的原件及复印件。申请人应对所提交的个人信息及相关材料的真实性、准确性和有效性负责。对伪造或冒用相关文件、资料骗取考试资格的，一经查实，取消考试资格，有关问题记入个人诚信档案。
笔试
1.时间:2022年2月26日上午9点。
2.地点:详见准考证(2022年2月25日上班时间到人才服务大厅领取)。
3.方法:由机关人社部门统一组织，分为必修科目和附加科目，采取闭卷方式进行。必考科目测试综合基础知识和基本县情，加试科目测试写作。
面试
1.日期:2022年2月27日。
2.地点:详见准考证。
3.方法:由机关人社部门统一组织，采取结构化面试的方式。
四。流行病预防和控制
在招聘组织实施过程中，将严格按照新冠肺炎疫情防控的相关要求落实防疫措施。笔试和面试环节必须在48小时内带着核酸检测结果进行。若核酸检测结果异常，且检测前14天内有在我国及港澳台地区或境外高风险地区的旅行史或居留史，或被判定为新型冠状病毒感染者(确诊病例、疑似病例或无症状感染者)的密切接触者，或豫康代码为黄色者，不允许参考。必要时将适当调整相关工作安排，请申请人予以理解、支持和配合。
