广西高温补贴发放标准

发行条件:

自治区行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位和其他组织(以下简称用人单位)每年6月至10月安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气从事室外露天作业，未采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)(以下简称“高温作业”)

注意:

1.用人单位临时安排劳动者当月从事高温作业的，应当按照其当月从事高温作业的天数发放高温津贴。

二、对于劳动者工作场所存在高温难以确定的特殊情况，用人单位应当结合实际情况，通过工资集体协商等民主管理程序商定。

三是防暑降温工作具有季节性，用人单位应合理安排员工夏季工作，适当调整高温、露天作业人员的劳动强度和作息时间，避开高温时段，严格控制加班，确保员工身体健康。