美国教师被迫卷入“文化战争”：两年超人丢掉工作

美国教师被迫卷入“文化战争”：两年超160人丢掉工作

[文/观察者网刘]

“美国佛罗里达州，一名教师因为在教室门口悬挂‘黑人的生命就是生命’的旗帜而丢了工作；

在马萨诸塞州，一名教师因发布谴责批判性种族理论的视频而被解雇；

在加州，另一名教师因在社交平台上批评戴口罩的要求而被解雇....."

随着美国社会在政治、种族和性别认同等问题上的矛盾和分裂不断加剧，美国教育工作者被迫卷入一场“文化战争”。越来越多的教师如履薄冰，因为一旦他们的言行涉及争议话题，“一面旗帜、一段视频甚至一次作业，都可能意味着一个教师职业生涯的终结”。

《华盛顿邮报》6月16日报道，在过去的两年里，至少有166名美国教育工作者因“不当言行”被迫辞职或被解雇，美国有多达28个州报告了这一情况。值得注意的是，这一统计数据可能被严重低估，因为很多地方的类似事件都没有上报，事件背后的原因不明。

华盛顿邮报:美国教师被卷入“文化战争”，许多人被迫辞职。

根据《华盛顿邮报》的统计，纳入统计的166名失业教育工作者中，有74人被学校解雇，其余92人是自愿辞职或迫于压力。在过去两年中，平均每周失业教师人数超过2。这些事件遍布美国至少28个州，其中加利福尼亚州、俄勒冈州、德克萨斯州、宾夕法尼亚州和纽约州的事件最多(每个州8起事件)。

在被解雇的教师中，35名教师因宣扬“保守信仰”而失业，33名教师因“自由信仰”而失业。他们要么在课堂上讨论有争议的话题，要么因为课内外表达的观点引起了别人的反对。

这些教师的失业也给美国教育工作者敲响了警钟，他们担心未来情况只会变得更糟，因为立法者试图对教师谈论政治、种族、历史、性别认同、性取向等话题的方式进行限制，这进一步为学校赶走教师创造了法律依据。而且从目前的情况来看，很多与教育相关的法律的措辞都比较模糊、宽泛、模棱两可，人们担心这会导致教师无意中违法。

去年11月，新墨西哥州阿尔伯克基的人们在教育部门外攻击批判种族主义(美联社照片)

本文开头提到的佛罗里达老师名叫艾米·多诺弗里奥(Amy Donofrio)。她在一所高中工作，学生以黑人为主。2020年“弗洛伊德被警察跪杀”事件发生5个月后，她在教室门口竖起了一条横幅，上面写着“黑人的生命就是生命”，以示对自己黑人学生的重视。

然而，她的行为引起了时任佛罗里达州教育专员的共和党人理查德·科克兰(Richard Corcoran)的不满。这位共和党官员在一次公开演讲中说，“多诺霍的整个教室都在纪念‘黑人的生命也是生命’，我们必须确保终结她。”

结果，多诺霍因为一面旗子丢了工作，尽管她认为此举与政治无关。现在，她不确定是否会回去教书。

在另一个案例中，马萨诸塞州48岁的高中教师卡莉·麦克雷(Kari MacRae)去年9月被解雇，这与她在Tik Tok上发布的一段视频有关。

在这个视频中，麦克雷表达了她想竞选校董事会的原因。她指出了现代美国公共教育的缺陷。她说，学生不知道他们的国家是建立在种族主义基础上的，他们之所以竞选董事会，是为了防止学生被灌输批判性的种族主义理论。她还认为，教师不应该在课堂上教授性别认同理论。然而，她的言论引起了当地一些居民、家长和学生的不满，因此学校以“在社交平台上发表不当言论”为由开除了她。

麦克雷无奈地为自己辩护，称自己支持LGBTQ群体，相信人们可以随心所欲地选择自己的性别，但老师不应该在课堂上向学生灌输这种理论。

“我认为问题在于，孩子在很小的时候就非常容易被塑造，如果过早地被灌输一些东西，他们可能会走上一条特定的道路。”

诺福德和麦克雷的遭遇只是很多美国老师的缩影。

美国教育个人权利基金会K-12外联部主任邦妮·斯奈德(Bonnie Snyder)表示，公立学校的教师通常不会在课堂上享有同样的言论自由，因为他们扮演的是政府代理人的角色。

“教师被雇来教授国家批准的课程，并传达政府想要的表达。一旦这些教师偏离了指导方针，他们就会陷入极其困难的境地。”斯奈德说。

美国全国教育协会主席贝基·普林格尔(Becky Pringle)直言，美国教育工作者“正在成为文化战争的焦点”。事实上，很多本来就承受着疫情压力的老师，光是考虑“自己能教什么或讲什么”就已经疲惫不堪，更不用说后续与学校发生的一系列不快。正是在这种压力下，一些教育工作者会避免教授敏感话题。

普林预测，未来几个月，教师被解雇或辞职的浪潮只会越来越大。“老师们不想继续从事这样的职业:有时他们只想为学生做正确的事，结果却遭到口头攻击或指责，这在行业内造成了寒蝉效应。”

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