2022武汉医保新平台上线后，职工医保和生育保险的缴纳发生了哪些变化？
一、金额审批方式发生变化
[以前:人社部门按月审批]
此前，武汉市用人单位缴纳基本医疗和生育保险采取“人社部门核定、税务机关征收”的模式，即由人社部门根据全市参保单位和职工每月增减情况，按月集中核定武汉市用人单位和职工应缴纳的社会保险费(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)数额，然后报送武汉市税务机关征收。
[2月14日起:参保单位每月独立申报]
2月14日起，用人单位职工基本医疗和生育保险费由参保单位每月自主申报。用人单位登录湖北省医疗保险服务平台，办理基本医疗和生育保险人员增减和缴费申报业务。系统审核后直接提交武汉税务部门进行征收，无需等待全市集中审批缴纳。
二。付款期已更改
职工医疗保险费应于次年1月缴纳。根据相关规定，“用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构办理医疗保险登记”，用人单位应当按时足额缴纳职工基本医疗保险费和生育保险费。从缴费的次月起，其职工可按规定享受住院、普通门诊等相关待遇。
[之前:每月1日至21日内付款]
此前，每月1日至21日是武汉市职工社会保险的缴纳期。用人单位在此期限内完成缴费，员工可在次月正常享受相关待遇。
[从2月14日开始:“月处理”]
2月14日起，武汉市职工基本医疗保险和生育保险按月办理。全市医保的服务大厅通道当月所有工作日办理，网上办理通道按月办理。值得注意的是，用人单位仍需在每月最后5个工作日之前完成缴费。逾期缴费将影响员工次月正常享受医保待遇(网上平台关停后三个月内补办的除外)。
三。如何计算支付金额？
用人单位应当以本单位上一年度职工月平均工资总额为缴费基数，职工工资总额的计算应当以直接支付给职工的劳动报酬总额为基础，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资等六部分。
职工基本医疗保险费和生育保险费按照上述缴费基数的8.7%共同缴纳。职工本人上年度月平均工资作为医疗保险缴费基数，由所在单位从其工资中代扣代缴2%，职工不缴纳生育保险费。
四。未足额缴纳基本医疗生育保险的用人单位将受到严厉处罚
因为生育保险费和职工基本医疗保险费是一起缴纳的，职工生育保险待遇由基本医疗保险统筹基金支付，也就是说用人单位必须申报并足额缴纳职工基本医疗保险费，否则会影响职工应有的生育保险待遇。
武汉市医保局相关负责人介绍，武汉将充分利用大数据平台，由人社、税务、市场监管等部门对职工医疗生育保险缴纳情况进行核查。未申报参保人数和缴费基数的用人单位将受到严厉处罚。据介绍，未依法缴纳社会保险费的用人单位将面临被加收滞纳金、罚款、媒体曝光等行政处罚的法律风险。有严重失信行为的用人单位甚至会被列入黑名单，受到处罚，并赠送戒指。
职工医保缴费的新变化，是不断推进社保征缴制度改革的要求。由于税务部门有员工工资、社会保险(医疗保险等)的征管数据。)会更加规范。税务部门统一征收社会保险费后，将规范用人单位不合规缴纳医疗保险等社会保险行为，有助于使社会保险费基数向个税税基靠拢。
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