在银川单位没给缴纳社保怎么办？单位可以不交社保？
1、银川的企业可以不交社保吗？
社会上的一些企业，对省钱的心思扭曲了。招人的时候会说每个月多发工资就不给员工交基本医保。所以银川的企业可以不交社保？可以吗？
答:绝对不行！
首先，用人单位对员工有参加员工医疗保险的法定义务。根据《社会保险法》，所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都必须参加职工基本医疗保险。不给员工交医保是违法的！
其次，如果不交医保，将无法享受医保的保障。如果员工得了重病，享受不到医保待遇，那么他的个人损失永远不是老板额外给的一点工资能弥补的。所以，千万不要认同老板不交医保的观点。
2。如果单位不给员工交医保，员工如何维护自己的权益？
答:一般来说，员工医保是和员工社保一起缴纳的。如果单位拒绝给员工缴纳医保，很可能其他社保也没有缴纳。员工可以这样保护自己的权益:
首先，和单位协商或者谈判。如果工作单位没有为员工办理社会保险，员工可以向单位工会举报，要求工会出面与单位管理层协商解决；如果没有工会组织，职工代表可以直接与公司高层进行协商和沟通。
第二，提起劳动仲裁。如果与公司协商解决不了，可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁。
第三，提起诉讼。如对仲裁结果不服，或所在单位拒绝履行仲裁决定，可依法向当地人民法院提起诉讼。
请注意以下几点:
第一，合法。千万不要走极端，做违背法律底线的事情。
第二，积极收集相关证据。如劳动合同、考勤记录、工资记录、工卡等相关书面证据或视听证据。
第三，法律援助。在员工过程中，员工属于弱势一方，可以向当地司法部门申请法律援助服务。
总之，如果用人单位未给员工办理社保，且经协商谈判拒不改正，属于违法行为，员工有权依据相关法律法规精神采取法律行动维护自身合法权益。
3，单位可以给员工交医保吗，只要单位交，员工不交？
答:也不行。单位和职工个人都有责任缴纳医疗保险费。根据《社会保险法》和基本医疗保险有关规定，所有用人单位及其职工应当按照属地原则参加本统筹地区职工基本医疗保险，用人单位和职工应当共同缴纳基本医疗保险费。用人单位为员工缴纳保险的同时，个人也有缴费的义务。
所以在参加职工医保的同时，大家也需要缴费。
