贵阳市B类人才是哪些人？（附认定办法）
一、贵阳贵安国家领军人才(B类)
1.中国青年科技奖获得者；中国青年女科学家奖获得者；贵州省核心专家。
2.“国家特殊支持计划”领军人才；国家杰出青年科学基金项目负责人；新世纪百千万人才工程国家级人选:其他认定的国家重点人才计划人选、奖励表彰、荣誉称号获得者。
3.国家自然科学奖一等奖前3名完成人，科技进步奖一等奖第一完成人，二等奖第一完成人；中国专利金奖前三名。
4.经认定是带项目、资金、技术、团队到贵阳贵安创新创业，实现创新成果产业化，直接带来税收3000多万元的人才或团队带头人。
5.是公认的相当于以上级别的领军人才。
二。其他类型的B型人才
根据重点工业企业纳税额，贵阳市贵安区属于重点发展行业的民营企业主要管理人才分类如下:
上年度纳税1亿元以上，主要经营管理人才可认定为B类人才。
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三。贵阳贵安人才认定程序
1.宣言。填写《贵阳市贵安人才分类认定申请表》，并提供相应的证明材料。用人单位核实后，提交市主管部门、贵安新区人事部门或所在区(市、县、开发区)人事部门，经审核后提出初审意见，报贵阳市人才服务一站式服务大厅。
2.审计。贵阳市人才服务一站式服务大厅，会同相关行业主管部门，对人才资质等信息进行核实。符合目录中明确认定条件的，直接认定为拟认定人选；《目录》中需要进行绩效贡献认定和确认的人才，经人才认定联席会议审核后，报市委人才工作领导小组审批，确定拟认定人选名单。
3.宣传。拟确定人选名单在媒体或部门网站公示5天。
4.识别和入库。经公示，无异议的人选进入人才库，并发放《贵阳市人才服务绿卡》，享受相应优惠政策。
