东莞理工学院创建于1985年，是东莞市教育局直属的全国重点中专学校，也是全国中等职业教育改革与发展示范学校。为满足2021年秋季教学需要，学校现面向社会招聘编外教师。
一、招聘人数、职位及年薪
此次共招聘编外教师17名。具体岗位详见《东莞理工学院2021名编外教师岗位表》(附件1，以下简称岗位表)。
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外教的报酬是根据其学历、职称、工作量、业绩来支付的；每个人都可以申请教师宿舍。
二。招聘目标和条件
(1)注册
1.注册的基本条件
(1)年龄要求:社会工作者年龄一般在40周岁以下；年龄计算在本次注册结束时结束。应届毕业生无年龄限制；
(2)符合本公告规定的资格条件和岗位要求(见岗位一览表)；
(三)具有中华人民共和国国籍，具有良好的思想素质和职业道德，遵纪守法，品行良好；
(4)遵守中华人民共和国宪法和法律；
(5)身体健康，具有适合岗位要求的身体条件；
(6)具备招聘岗位所需的其他条件；
(七)法律法规规定的其他条件。
2.下列人员不得申请。
(一)有犯罪记录的；
(二)受行政撤职处分未满五年，或者受其他处分期间；
(三)因违反国家计划生育政策被有关部门作出处理决定未满5年的；
(4)近两年内在各级事业单位招聘(录用)考试、体检或考察中有违纪行为的；
(五)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律处分或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
(六)依法被列为失信联合惩戒对象的；
(7)任职后构成回避关系的；
(8)本科生、现役军人及其他按规定不能报考的人员；
(9)违反师德，影响恶劣的；
(十)法律、法规、规章规定不宜聘用事业单位工作人员的其他情形。
本条规定的处罚期限自报名截止之日起计算。
各岗位具体学历学位及其他要求以岗位表为准。
(2)毕业生的定义
应届毕业生是指纳入普通高等学校统一招生计划，已通过普通高等教育毕业的人员。取得境外学历、学位的，报到时必须提供教育部留学服务中心出具的学历学位证明。包括以下四个类别:
1.2021年普通高校毕业生。
2.广东省户籍或在广东省内高校就读且仍处于择业期的毕业生。
根据《广东省教育厅广东省人力资源和社会保障厅广东省公安厅关于落实广东省普通高等学校毕业生就业择业期政策的通知(试行)》(粤教育厅〔2019〕3号)，择业期毕业生与应届毕业生享受同等就业待遇，研究生、本科生择业期为毕业后两年内，博士毕业生择业期为毕业后五年内。适用的对象是下列对象之一:
(1)广东省普通高等学校本科及以上学历毕业生；
(2)广东省外普通高等学校本科及以上学历毕业生；
(3)具有广东省户籍的出国留学本科及以上学历毕业生。
以上毕业时间以毕业证书为准，择业截止时间为毕业时间至本次招聘报名结束。
3.已办理休学手续，仍在有效期内的毕业生。
4.外省户口在外省高校就读的应届毕业生，择业期执行地方文件精神，或承诺录用后作为毕业生录用，否则取消录用资格。
(3)教师资格证书及专业要求
1.教师资格要求
受疫情影响，尚未取得教师资格证者，可凭中小学教师资格考试合格证明或笔试成绩(即《中小学教师资格考试NTCE成绩》、中职教师两科笔试成绩、高中教师三科笔试成绩)和有效期内的普通话水平测试等级证书(B级及以上，其中语文科目应达到A级及以上)申请。所有拟录用的员工必须取得中职或高中教师资格证，方可办理录用手续。2021年9月1日前未能取得的，取消资格。
2.专业要求
如果你的专业(包括海外学历学位)与工作岗位要求的专业相近但不在工作岗位要求的专业范围内，且你的专业有一半以上的主要课程与工作岗位要求的基本相同，可以直接在毕业证书上填写专业名称，提交成绩单报名。经审查确定为相近专业者，可通过报名。
阶段研究生专业为学科教学、课程与教学论、教育学的，其专业研究方向与报考教师岗位一致的，视为符合要求。
三。登记
(1)报名时间
6月12日-6月30日。
(二)报名方式
报考人员填写《东莞理工学院2021年招聘编外教师报名表》(附件2)，连同其他相关材料扫描件(同一文件夹按顺序排列)，压缩发送至邮箱309754969@qq.com。压缩包的总大小不应超过20M。文件名以“申请人职位+申请人姓名”的格式命名。
(三)申请材料
1.东莞理工学院2021年招聘编外教师申请表
2.身份证复印件
3.学历证书和学位证书复印件。
4.教师资格证复印件
5.职称证书复印件(如无，可不提供)
6.专业相近的需要提供学业成绩单。
7.留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位证明材料。
8.获奖证书、荣誉证书等复印件。
四。招聘程序
(一)资格审查
学校根据招聘条件，对应聘者提供的材料进行审核，择优录取参加面试。7月2日前，学校将电话或短信通知入围考生具体考试时间、地点，请考生保持通讯畅通。
(2)评估
考试形式:面试+实践+试讲。
考核安排:时间:2021年7月6日上午；
1.面试和练习
(1)面试的主要方式是答辩；专业教师岗位应配有实践练习，考生应展示自己的综合素质和专业技能。
(2)面试流程:考生准时报到并签到(迟到者取消考试资格)-抽签确定考试顺序-面试(5分钟)-面试结束。
(3)实践流程:考生按时报到、签到(迟到者取消考试资格)——抽签确定考试顺序——按规定参加考试——结束。
2.试讲
(1)按岗位招聘人数1:3，进入试用环节。面试(实习)合格人数未达到上述比例的，按实际合格人数进入试讲环节。讲座内容为试题精选，讲座时间为10分钟。具体考试时间和地点另行通知。
(2)试讲流程:考生准时报到签到(迟到者取消考试资格)-抽签确定考试顺序-抽签提问-考生佩戴试讲号牌-试讲结束。
3.成就
(一)舞蹈教师、美术教师、计算机教师岗位:考试由“面试+实践+试讲”三个环节组成，每个环节按百分制计算，以80分(含80分)为标准分数线。未达到80分的，不得进入下一环节。考试总成绩=面试×30%+实践×40%+试讲×30%。
(二)文化基础课教师岗位:考试由“面试+试讲”两个环节组成，每个环节按百分制计算，以80分(含80分)为标准分数线。未达到80分，不能进入下一环节。考试总成绩=面试×30%+试讲× 70%。
4.考试的其他要求
应聘者带身份证去面试。考试结束后，按其总成绩从高到低排序，当场公布成绩，并按拟招聘人数确定人选名单。考生总成绩相同的，对报考舞蹈教师、美术教师、计算机教师岗位的考生，按照实操、讲课、面试的顺序进行排序。报考文化基础课教师岗位的考生，按试讲和面试成绩的顺序进行排名。如果总分和单科成绩相同，再考一次。
(三)体检
根据考试成绩从高到低和1:1的招聘比例，确定体检人选。体检不合格者，按总成绩递补。体检时间、地点:东莞市指定三甲医院，具体时间、地点另行通知。无故迟到者，视为放弃体检资格。体检程序、项目、纪律必须严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体检标准(2013年修订)》执行。
(4)调查
体检合格者进入考察阶段。所需材料如下:
1.身份证原件及复印件；
2.户口簿原件及复印件；
3.无犯罪记录证明原件。
(5)宣传
体检、考察合格者确定为拟聘用员工，在东莞市人力资源和社会保障局门户网站公示，并在东莞理工学院网站转载，公示时间不少于5个工作日。
(6)就业
拟聘用人员经公示无异议的，由学校办理相关聘用和备案手续，并签订1年期限的劳动合同。合同到期后，学校将根据岗位要求和教师个人表现决定是否续聘。
动词 （verb的缩写）其他事项
(1)报考人员应符合公告岗位资格条件，报名时提供的相关材料必须真实准确，并与《东莞理工学院2021年招聘编外教师报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假，一经查实，取消全部考试资格和成绩，已签订的聘用合同无效。
(二)招聘事宜请登录东莞市人力资源和社会保障局门户网站、东莞理工学院网站查询。
(三)因考试不合格、论文答辩未通过、纪律处分等个人原因，未能在2021年9月1日前取得符合考试要求的毕业证书、学位证书的考生，取消聘用资格。
(四)面试考场防疫工作请参照《考试防疫工作操作指引》。
电话:0769-82920339(王先生)
