福建个税年度汇算清缴怎么算
2019年以来，我国个人所得税发生了很大的变化，其中之一就是增加了“综合所得”和“年汇算清缴”的概念。
个人所得税法规定“居民个人的工资、薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得(这四项统称综合所得)，应当按照纳税年度合并计算”。
同时，《个人所得税扣缴申报管理办法(试行)》规定，“扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计扣缴方法计算扣缴税款，并按月办理扣缴申报。”
本期应扣缴的税款=(应纳税所得额累计扣缴额×扣缴率-速算扣除数)-累计减免税额-累计扣缴税款。
累计预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计费用扣除-累计专项附加扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除。
其中，费用累计扣除额按5000元/月乘以纳税人当年至本月在本单位就业月数计算。
举个“栗子”:
现在假设A公司有一名员工小李，每月工资扣除三险一金和费用后为10000元(每月5000元)，那么如果小李没有任何跳槽行为，常年在A公司工作，那么每月应纳税额和全年应纳税额合计如表1所示。
那么每年的结算应该是多少呢？
将全年应纳税所得额乘以适用税率减去速算扣除额(详见表1)。12万元的应纳税所得额全年汇缴的话，应该是9480元，和每个月累计缴纳的税款是一样的，不需要补退税。
如果小李7月份去了B公司，假设每月应纳税所得额仍为10000元，那么他每个月实际缴纳多少税？请参见(表2)。
可以看出，小李到B公司后，从一开始就计算累计应纳税额，适用3%的扣缴率。
但在年度决算中，小李需要按照全年应纳税所得额合计12万元计算个人所得税，结果应该是9480元，比实际累计月缴6960元多了2520元。
纳税人年中更换工作单位的，在代扣代缴预收款项时分别适用较低的税率。年度综合所得合并后，适用的综合所得税率高于预扣预缴税率，需要补税。
