激励员工的几种主要方式有哪些？

树立榜样和竞争氛围
狼性的团队。当你进入他们的办公室，你会发现他们简直是在尖叫。
工作效率很高，就是因为他们在这样的氛围里。
还有之前的榜样，一直在追赶的人。

精神鼓励
很多老板都懂得表扬员工，因为你的表扬是对他们工作的肯定，所以他们会充分发挥自己的潜力。

物质奖励
很多时候，只要员工完成了目标，就会有一定的物质奖励。然后员工只看奖励，不看惩罚，都冲奖励。

好的晋升渠道
公司员工对自己的前途绝望。如果他们有未来，前面就有光明的未来。虽然过程坎坷，但这些员工也是拼死去做的。