高铁行业发展解析?

高铁行业发展解析?,第1张

中国高铁行业发展概况分析

2008年8月,我国第一条高铁——京津城际高铁开通运营,标志着中国高铁时代正式到来。10年间,从0到2.9万公里,中国高铁列车以超乎想象的速度呼啸而来,令世界刮目。

对于个体而言,高铁改变了我们的时空观念,将中国变小,世界变大对于城市来说,高铁更是一场地理革命,正改变着中国的经济格局。

高铁的建设包括土建、铺轨、电气化施工、调试、通车。其中土建工作约2-3年,铺轨需要0.5-1年,电气化施工约1-1.5年,联调联试3-4个月,最后通车。累计来看,从新开工到铺轨一般需要3-5年时间。

经过十年发展,我国高铁营业里程已达2.9万公里,超过世界高铁总里程的三分之二,成为世界上高铁里程最长、运输密度最高、成网运营场景最复杂的国家。随着我国高铁速度等级的不断上升,高铁带来的交通便利已惠及全国180个地级市,370余个县级城市,中国高铁的兴盛无可比拟。

2018年中国高铁营业里程接近3万公里

据前瞻产业研究院报告统计数据显示,从通车总里程来看,2013年中国高铁营业里程仅仅达1.1万公里,同比增长10.7%。之后呈现逐年增长态势。2016年中国高铁营业里程突破2万公里。2017年中国高铁营业里程增长至2.5万公里,同比增长19.7%。截止至2018年底,中国高铁营业里程达到2.9万公里,超过世界高铁总里程的三分之二,成为世界上高铁里程最长、运输密度最高、成网运营场景最复杂的国家。

2013-2018年中国高铁营业里程统计及增长情况

数据来源:前瞻产业研究院整理

“八纵八横”完成目标刚过60%,未来还有近40%空间

我国高铁建设的中长期规划方案为2016年出版的《中长期铁路网规划》。对于中长期高铁建设,规划提出了“八纵八横”建设目标,即构筑纵向和横向分别为8条线路的高速铁路网。“八纵八横”作为我国中长期高铁建设安排(中期展望到2025年,远期展望到2030年),虽未囊括全部线路,但包括主要的高铁线路,其建设进程大致反映了我国高铁建设长期规划的整体进度。

据统计,“八纵八横”规划总里程达4.56万公里,截至2018年12月,已开通里程2.9万公里,占比63.64%,预计2019-2020年开通里程分别为3524公里和1737公里。未建规划里程近11596公里,占比25.41%。

总体来看,截至2018年年底我国“八纵八横”规划总里程完成率尚未达到65%,未来仍有35%的建设空间。高铁行业远期展望仍有空间。但长期来看,未来通车里程的增幅会逐步放缓,行业正由快速成长期向成熟期过渡。

未来高铁规划建设里程统计情况及预测

数据来源:前瞻产业研究院整理

更多数据来源及分析请参考于前瞻产业研究院发布的《中国高铁行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》,同时前瞻产业研究院还提供产业大数据、产业规划、产业申报、产业园区规划、产业招商引资等解决方案。

问题一:高铁乘务员就业前景怎样? 就业前景还是不错的,现在国家大力发展高铁行业,全国各地都在修建高铁。相对于其他行业来讲,高铁岗位工作环境相对较好,工作体面光鲜,薪资待遇也不错,而且铁路局员工凭借工作证可免费乘坐局内所有始发列车。

我国高速铁路运营里程居世界第一位,目前运营里程已达1.9万公里,正在建设之中的高速铁路还有1万多公里。今后几年,我国高速铁路建设将进入全面收获时期。到2020年,我国铁路营业里程将达到12万公里以上。将连接所有省会城市和50万人口以上城市,覆盖全国90%以上人口。

我省目前高速铁路运营里程1300公里,正在建设之中的有7条,到2020年,我省铁路营业里程将达到4千公里以上。实现13个省辖市全部开通时速200公里以上的高铁动车,全省44个县(市)将有26个通上高铁,部分市实现高铁县县通。随着高铁事业的发展,高铁客运行业将呈现出明显的“井喷”态势,预计每公里的高铁线路将新增50个服务型工作岗位。高铁技能服务型人才将呈现一种供不应求的局面,全国高铁系统乘服、乘务等技能人才缺口将达到500多万,江苏高铁系统乘服、乘务等技能人才缺口将达到15万。目前高铁乘务人员月薪范围约4000-7000元人民币左右,若升职到中层领导,年薪20万人民币左右,高层领导年薪35万人民币左右。

问题二:现在学高铁怎么样啊,在高铁工作怎么样啊。 应该可以,高铁跟空乘都是一样的待遇。东星航空学院高铁专业不错。

问题三:高铁乘务员工资怎么样,待遇好不好 工资平均在5000-8000左右吧,待遇还行

问题四:高铁工资待遇怎么样 现在是劳务派遣性质,福利不能跟铁路正式编制职工比。综合工资短线一般三千到三千五,长线一般三千五到四千

问题五:高铁上班工资怎么样 要是亏本,就不会这么选择了

问题六:在高铁上工作怎么样? 20分 很辛苦的!要求也很高,不过收入应该不错!

问题七:高铁工作人员待遇怎么样 高铁乘务员比高铁站务员待遇好

低于空姐

属于铁道部正式编制

问题八:高铁乘务员怎样呢,毕业后真的直接去高铁上班吗 高铁乘务员这个工作还是不错的。

首先,比较体面,光鲜亮丽,工作环境也比较舒适。

其次,薪资待遇方面也不错,一般都是五险一金,有员工餐,有宿舍或宿补,工资方面,转正后综合工资在5k左右。

再有,这个工作是跟车跑的工作,可以全国各地跟着去看看。

至于你说的毕业后的去向问题,现在大部分的学校只有学历培养,毕业后不包分配的,即便有些说给安置,也需要缴纳不少的就业安置费。如果真有读高铁专业的想法,推荐你去连云港职业技术学院继续教育学院“高铁定向就业大专班”,我是这边的招生老师朱老师,这边是毕业后免费包上岗的。现在2017届高铁大专班已经开始招募了,如果你是初三、高中、中专、中技的应届毕业生,年龄在17周岁左右,身体外露部位没有纹身疤痕及明显的胎记,没有犯罪记录,五官端正,身高女生不低于162cm,男生身高不低于172cm,对高铁行业比较感兴趣,那么就可以来面试看看了。这边入学签订就业保障协议,保证你在大专毕业后会定向安排到高铁岗位就业,并且是免费就业,如果没有安排上岗,那上学期间的学费是全额退还的。

问题九:高铁乘务员工作怎么样? 高铁动车列车乘务员:

1.年龄18至24周岁,身高1.63以上,形象佳者可放宽

2.身体健康,五官端正,身材匀称,口齿清晰,无色盲,。无慢性、传染性恶疾,。身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、晕车等。3.五官端正,体态均匀,形象气质好,发音准确,吐音清晰;

3.身体健康,无传染病及色盲(需体检);

4。本人愿意从事列车服务工作,思想品德良好,能吃苦耐劳,具有团队精神。

5。能适应列车员连续工作的特点。

6.服从组织统一安排,热爱铁路事业,思想政治素质好、能吃苦耐劳、有团队精神,(动车组乘务人员目前工作时间是“跟二休三”(即跟车两天休息三天)一个月上12天班靠工作证坐高铁动车只要不跨国旅游都免费.《无论上下班坐车都免费》。


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