学生会纳新面试题100题

1.简单的介绍一下自己

2. 会不会excel，WPS, word，打印，ps, pr?

3.有没有加其他社团？

4.有没有在班上担任职务？

5.如果班上的学习或者职务和自己的工作冲突了，你会怎么办？

6. 如果我让你帮忙打印个证书，你会怎么样？

7.当你发现自己在学生会的工作并没有自己想象的那么好，并不能让自己得到很多，提高很多，你会怎么做？

8.当你的工作伙伴在工作过程中想要放弃、浑水摸鱼时，你会怎么做？

9.当你的同学开始有消极情绪，并且想要劝你一块离开学生会时，你会怎么做？

10.你认为和别人在交接工作的时候最困难的事情是什么？

11.你会怎么处理学习和工作时间额？

12.在你的理解中，学生会是做什么样的工作的？

13.谈谈在大学内的目标，有什么计划？

14.如果进入学生会后，部长给你一个完全陌生的工作，你会怎么办？

15.能力和热情你更看重哪一个？

16.你怎样看待学生会这个集体

17.如果你这次没有进入学生会部门呢？

18.你为什么要加入学生会？

19.你觉得你比较适合哪种类型的工作？(内向外向)

20.你对我们学生会有怎么样的认识呢？

21.如果进入我们部门之后发现跟你想象的不一样，你会怎么调整自己的心态？

23.如果你成功进入部门，工作了一段时间后，你发现自己的学业其实也挺忙的，你会如何处理呢？

24.如果本次面试没有录取到你，你会怎么办？

25.你希望在这个部门工作中，获得什么或者得到什么锻炼呢？

26.这个暑假你做什么？

27.如果和部门同学发生矛盾，你会如何处理？

28.当你在群里发了一个通知，却无人回复，你将如何处理？

29.你倾向于领导，别人还是被别人领导

30.假如老师，学长学姐有的地方做错了，你会怎么做？

31.如果你和同部门的人谈恋爱，却分手了，你怎样处理和他接下来的工作？

32.你觉得与别人相比，你的优势在哪里

33.今天要淘汰一个人的话，你觉得要淘汰谁呢？(你希望谁做你的搭档？)

34.如何平衡学习与工作？

35.你成功竞选了部长碰到热情减退的干事怎么办？

36.你对xx部有什么规划吗？

37.一项工作你是会交给有经验的人做还是没经验的人去做？

38.对于新干事的培训有什么想法吗？

39.你觉得你的缺点是什么？

40.如果加入学生会明年会留部吗？

41你在以前的经历中感到最自豪的一件事是什么？

42.你过去有担当过什么职务？体验如何？

43.你的业余爱好是什么？

44.谈谈你性格上的优点和缺点?

45.请你给出一个让你面试通过的理由？

46.给你一个需要多人完成的工作，你是该工作的负责人，如果你的队友不愿或与你出现严重分歧，你会怎么做？

47.你如何看待工作分配不均？如果任务繁重你会怎么做？会向别人求助吗？

48.假如你进了部门，当部门的工作和你其他社团的工作在时间上冲突你会怎么

49.给你分配一个很重要的工作，需要你在指定时间、指定地点和别人交接物资在对方出发后你突然间有急事去不了了，这时候你会怎么做？

50.假设你进了这个部门，有一份工作是要你和另外的两个干事一同完成的，但个干事并不积极，而你自己又忙于别的事情，这时候你会怎么做？

51.如果开会时你认为你的部层有个地方说的不太对，你觉得不妥，你会怎么做

52.你不喜欢的类型的人是什么样子的？如果所在部门出现，你会怎样处理？

53.假设现在你有一份工作，你需要熬夜来完成，你会如何处理？

54.请你说一下你与别人相比进入部门的优势

55.谈一下你来面试之前做的准备，以及你所了解的学生会工作？

56.如果你发现某个工作不合理，你会怎么跟大家说，并且让他们按照你的方式工作?

57.如果你工作中和老师没有达到有效的沟通效果，你会怎么办？

58.如果一个工作因为某个申请的学姐或学长做的不太好，导致上交的材料被返回来修改很多次，你该怎么调节?

59.如果某些材料需要上百学长学姐签字。而有人因为没有看到消息或者有事，在我们规定的时间内没有来，你会怎么做？

60.如果参加部门并工作一段时间后，你发现部门的工作比你想象中要繁重，你会坚持下去还是放弃？

61.你是否有过失败？你是怎么对待这些失败原因？

62.如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？

63.如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作的关系？

64.你愿意独立工作还是同其他人一起合作？为什么？

65.如果你们收材料但是有的班或者有的同学没有按时过来交材料你们会怎么办？

66.如果部门中你们几个人因为工作方法或者是意见方面发生了分歧你们会怎么办？

67.如果学长学姐布置了一个任务但是你们不知道该怎么做，但是这件事是学长学姐教过你们的，你们会怎么办？

68.工作有时候是会耽误学习的，那在你看来工作和学习之间你会怎么分配？

69. 如果你通过了一轮面试后你会怎么准备第二轮面试？或者是当你进了部门后你有什么设想和安排

70.如果因为太忙了你的男/女朋友跟你闹分手你会怎么办

71.说说你的三个优点和三个缺点？

72.如果你进了我们部门但发现部门工作和想象中的不一样，你会如何调节？

73.如果学长学姐让你执行一个你认为错误的决定，你会怎么做？

74..如果你在上课，突然有一个很紧急的工作要做，你会怎么办？

75.如果你通过了我们部门的面试但工作一段时间发现不适合，你会怎么做？

76.如果你工作认真成绩突出，但部门内慢慢出现孤立你的情况，你会怎么做？

77.你觉得你能为我们部门带来什么？

78.你更欣赏什么样的人？

79.哪方面比较擅长？

80.如果后续部门团建会参加吗？

81.如果周末部门有工作会参加吗？

82.你进学生会的目的是什么？

83.谈谈你对学生会的理解和认识？

84.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！

85.你对你的大学有何规划？

86.自己的优缺点为何？

87.你有什么业余爱好？

88.你认为应该怎样扩大权益部在学生中的影响力？

89.谈一谈你的一次失败经历！

90.对部门的工作，你有哪些可预见的困难？

91.怎样理解责任心这个词？

92.怎样扩大学生会在学校影响力？

93.为了本次面试做了哪些准备？

94.进入学生会后的设想？

95.你认为学生会干部最重要的能力是什么？

96.学生会内出现不喜欢的人怎么处理？

97.对学生会的建议？

98.当与学生会成员发生矛盾怎么处理？

99.怎样处理部长与部员关系？

100.学生会工作群里的消息会回复吗？

学生会部门纳新问题：

1、说说你眼中的学生会。

2、你有什么理由让我们录取你呢。

3、如果这一轮你没能晋级你有什么打算。

4、我们学生会是个技术部门，你认为进一个部门什么比较重要。

5、如果你成功地成为一名学生会成员，第一件事你想做什么呢。

6、进入学生会除了锻炼动手能力，认识更多的人，你还想做些什么呢。

7、上大学你的最终目的是什么，进入学生会的最终目标是什么。

扩展资料

学生会通常以“建设良好的学风，营造良好的学习氛围”为目的，坚持“四自管理”理念，谨记“服务同学，努力成才”宗旨。

学习纪律部与同学们在校的日常生活密切相关，主要负责管理同学们早晚自习的纪律，仪容仪表和各项行为规范，包括迟到早退，自习课吵闹，烫染发整改等。

学生会的建立为了培养同学们良好的学习习惯从而保证自习课有序进行，提高自习质量，营造良好学习氛围，维持课堂秩序正常建设高效化的课堂环境。学习纪律部通过各项检查来帮助同学们了解学校的规章制度并且规范自己的行为。

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