今天边肖就给大家讲讲事业单位人事调动流程。
到县人社局(人力资源和社会保障局)领取【事业单位人员业务调整表】。【/br/】如果不知道去哪里领，也不知道拿什么表格，可以直接问。
首先填写《事业单位人员业务交接表》，到接收单位交接表格 调入单位意见 还有 调入单位主管部门意见 在专栏上签名盖章。
去调出公司洽谈表 。转出单位意见 还有 调出单位主管部门意见 在专栏上签名盖章。
；意见转人事部 先别盖章。
所以盖章的地方需要领导签字。记住不要出错。
然后调入单位的主管部门可以到机构编制部门办理空的使用，并开具【编制使用通知单】。
然后，你就可以凭【事业单位人员业务调动表】、[空编制使用通知书》、单位实际考核材料、调入单位主管部门的公函到人力资源和社会保障局办理调动手续。
人社局负责事业单位人事调动的部门会检查你的材料是否齐全，然后受理，并出具【业务调动函】。
凭业务调动函到调出单位主管部门人事部门办理档案调动手续，再将人事档案转到人力资源和社会保障局。人力资源和社会保障局负责事业单位人事调动的部门会对档案进行核对，然后向调出单位的主管部门出具调动通知书或业务调动函，办理人事关系和工资关系的转移。
用 转让通知 或者 商业转让函 到转出单位主管部门办理人事关系和工资关系转移，转出单位主管部门出具人社局介绍信和工资关系转移函。
填写商业转让单，到接收单位签字盖章转让单位意见和转让单位主管部门意见。
然后在调出单位的主管部门打开 介绍信 去人力资源和社会保障局 工资转移介绍信 去人力资源和社会保障局。
人力资源和社会保障局向调出单位主管部门出具介绍信，将人事档案移交调出单位主管部门。
调入单位的主管部门会给挂靠单位出具介绍信。
有了介绍信，可以事半功倍。基本上你的工作就稳定了。
调入单位主管部门持介绍信到人力资源和社会保障局、财政局，组织部门凭人力资源和社会保障局开具的介绍信和工资关系办理工资、卡编制(编制实名使用通知书)。
调入单位主管部门持介绍信到人力资源和社会保障局、财政局，组织部门凭人力资源和社会保障局开具的介绍信和工资关系办理工资、卡编制(编制实名使用通知书)。
到调入单位那边的人力资源和社会保障局(人力资源和社会保障局)领取【业务调整表】。同样，如果你不知道，你可以问。
所需文件:事业单位人事咨询表空使用通知书、单位实际考核材料、单位主管部门转正函。
调出单位主管部门向机构编制部门申请使用空系列，办理离任 制作使用通知 。
(调入单位主管部门在局/主任会议上研究，同意你进单位)。
所需文件:事业单位人事咨询表空使用通知书、单位实际考核材料、单位主管部门转正函。
用调入单位主管部门的函(关于调动某人的函)填写“业务调动表”， 商业调整表 还有 制作使用通知 由调入单位和调入单位主管部门签署意见并盖章，再由调入单位和调入单位主管部门签署意见并盖章。
也是需要签名的，不要填错了。
用 商业调整表 到转出单位人社局办理转移手续(转出单位人社局研究同意)，到 商业调整表 签署意见并盖章，签发 商业转让函 或者 转信 转到单位这边的人力资源和社会保障局，把你的人事档案调过来审核。
用 商业转让函 或者 转信 还有 商业转让函 或者 转信 提到的一些材料(如:单位实际鉴定材料、体检表、无犯罪证明等。)去转出单位那边的人社局办理档案转移。
转出单位人力资源和社会保障局审核同意后，向转出单位主管部门出具业务转送函(或档案转送函)进行人事档案转送，转出单位主管部门根据业务转送函(或档案转送函)将档案转送转出单位人力资源和社会保障局审核。
你的人事档案经转出单位人力资源和社会保障局审核通过后，转入转出单位人力资源和社会保障局 商业转让函 或者 转信 所需材料应归档并存档在 商业调整表 签署意见并盖章。
打开档案，将介绍信转到转出单位人力资源和社会保障局。
档案一般送机密，除非转出单位人社局同意你自己带。
去调入单位人力资源和社会保障局，调入单位人力资源和社会保障局审核你的人事档案。审核通过后发放 商业信函 将人事关系、工资关系转移到转出单位人力资源和社会保障局。
到调入单位机构编制部门准备使用通知书，到人力资源和社会保障局办理调动手续。
然后【事业调动函】到调出单位人力资源和社会保障局办理人事关系、工资关系的转移，由调出单位人力资源和社会保障局出具 商业转让函 或者 转让通知 去调出单位主管部门，调出单位主管部门给人力资源和社会保障局出具介绍信和工资关系转移函。
随着转出单位主管部门向人力资源和社会保障局出具介绍信和工资关系，介绍信转到转出单位人力资源和社会保障局进行下一步工作，人力资源和社会保障局向转出单位人力资源和社会保障局出具介绍信。
调入单位人力资源和社会保障局向调入单位主管部门出具介绍信，人事档案也一并转入调入单位主管部门。
转出单位主管部门会给挂靠单位(转出单位)出具介绍信。
你可以拿着这个介绍信去新单位报到。
调入单位主管部门凭调入单位人力资源和社会保障局出具的介绍信和工资关系到人力资源和社会保障局、财政局、组织部办理工资补卡(准备实名使用通知书)。
到调入单位机构编制部门准备使用通知书，到人力资源和社会保障局办理调动手续。
如果你还有社保，公积金没有转移。
那你还得继续自己处理。
首先你知道新单位什么时候交社保和公积金。
确认后，请老单位到社保局、住建局举报制止。停报后，新单位会向社保局和住建局申报增加，你的社保关系和公积金会转移。
